“叔,方一曼她们的回应如何,距离五月份没🔻🅳🊩有几天了?”

    临近八点钟。

    佳涵二叔先行来到店里了。

    对于外间三🜝🃋个小姑娘的拍照,直接给予无视,一个是自家侄🁩🈙⚛女,一个是初三女朋😄⚝友,另一个挺漂亮的,估计也不简单。

    冲泡茶水,递至初三跟前。

    “按照前几天我们商量的,五个人中,有四个人有长时⚧间签约的意愿,尤其方一曼,还想问问🎃,是不☣🁎是签约长些,有别的好处。”

    “另外一个是龚标,他🔴有些迟疑,应该是对于自己有其它的规划,泰兴行这里不是他的久留之地。”

    周恒光颔首。

    从内部培养人才,是最佳选择。

    签约合同是必要的,如此,他们才🐄会给予更大的好🖞处。⚧

    “签约长些,自然有好处,不过🕦🋴🝟……,私下和她说就行了,不要公🎮🔡🂆布。”

    “从五月份开始,每个星🗜🜡🃪期都要🕦🋴🝟给予培训🉅了。”

    “京都、魔都、鹏🌩🁭🉄城那里的分店,会逐步开启的。”

    易初三颔首。

    人才才是根本。

    泰兴行不会亏待人才,只要好好做下去,将来的薪资、待🝨🍬🋏遇绝对不会差的。

    每个人都有属于自己的选择,不强求。

    五月份开始培训,到下半年,不说出师,起码有一定水准🝨🍬🋏了,到时候佳涵二叔直接过去坐镇分店,带一带,就差不多了。

    “嗯。”

    周恒光明白事情的重要性。