在参观了之后,尤🊤其是在看到张兮以如此年轻的年纪,坐上了排长的位置,并且与士兵之🖯🖊间恰到好处的融洽关系,这让温浩有了想要留下额心。

    至少,这种融洽关系,是他所向往的。

    在他们营,是没有的。

    甚至其他几乎所有营,都是没有的。

    不被允许有。

    在👵🍋🆡军营中,就应该绝对的服从,服从于长官,长官说的话,就是命令,即便是要他们的命,也必须得立马执行,整🐻🄿🃐个军营中的气氛,都是压抑的。

    长官也是依靠着这种压🞽🙩抑气氛,对士兵进行管理。

    温浩就不看好🗰🟎这种🊤压抑的氛围,认为迟早有一天🉎🆉🍰,某些士兵会受不了,弄出事情。

    在这种💆🏪压抑的气氛中,士兵也没法真正的🖐👴按🈊照自己的意愿去变得更强。

    只是,💆🏪在那种压抑的氛围中,他的想法,也同样不被允许提♉🆥出🏬🝎🉽,没法改变,不能改变。

    “羞辱,是要继续的。饭管饱,每天的排位赛,不管是个人的,还是团体的🛛,都在一个统一的时间进行。排至末尾的班队,每天负责给整个营的班队其他战士洗衣服,洗袜子,打扫清洁,被羞辱,重重的,狠狠的羞辱。”

    温浩将他临时想出来🙨的🞽🙩方案,给张兮做了一个临🉎🆉🍰时汇报,这也是说给旁边跟着的士兵听。

    他不⛪仅需要得到张兮的认可,也需要得到🖐👴其他士兵的认可🔶。

    他知道张兮既然选择了要让赵星出面挖他的墙角,就一定不会让他来这边🎶🕩只做一个普通士兵🅛🇌🗋。

    这是他提前,为自己铺路。

    一条既能给到每一名士兵吃饱饭的实惠,也能保证优胜劣汰的竞争机制🞽🙨,继续存在,还能让努力训练的士兵,享受努力训练的成功,继续努力。

    也能让游走在末尾边缘的班队🇡,为了避免被羞🉯辱,加倍努力。

    让末尾的🛒班队,赶紧努力,摆脱末尾的困局🈊。

    “只是这样会不会有一点不公平?对入营较晚的菜鸟班队来♉🆥说,不公平?”🛛温浩又自己在随后加了这样一句话。

    看似在否定自己的一句话,实则,⛣🜊他是想试试张兮的底线在哪里,或者,🎶🕩他是想试探一下,张兮能不能采纳他的意见,以及试探他的个性方向,以便他之后提出的意见,更容易被张兮给采纳。