这一天,陈亚之跟彭蕾一直相处在一起。

    彭蕾X情柔软,但其实是个十分有能力的人。也写因为这个,她才毕业两年,就被提拔为研发总监。

    陈亚之却知道,这是赵树生那个老混蛋看她好欺负,能力又强,因此才给她提拔为总监。

    估计,薪资待遇也就是工程师的水平,所以生活才这麽捉襟见肘。

    接下来几天,陈亚之没事儿就往彭蕾父母那边跑。但他只是过去照顾两个老人家,偶尔,还会带个小蛋糕啥的给彭蕾,绝口不提工作上的事儿。

    彭蕾一开始也拒绝,後来也就习惯了。偶尔还会跟他说说公司里的事情。

    b如马丽萍失踪不见了,孙思明消失一个礼拜了,赵树生每天都拉着大家开会,做团建。

    陈亚之对这些其实心知肚明,也跟在後面随口附和几句。

    除了来彭蕾这边。

    陈亚之也跟马丽萍保持着联系。

    她通过查账,已经发现了采购部一直用高於市场价格采购零件的实质X证据。

    陈亚之认为,采购这个可以通过拟订定点流程,用来避免高价吃回扣的情况。

    另外,马丽萍也发现了销售总监挪用公款的事实。有好几笔客户的回款,没有及时到账。

    陈亚之跟马丽萍对销售总监的处理,意见一致,销售总监必须开除。

    因为销售掌握着大量的客户数据,如果这个位置的人不牢靠,那公司今後的客户随时可能被人撬走。

    俗话叫做,釜底cH0U薪。

    因此,要避免此种情况,销售总监必须要上去一个b较可靠的人。

    接着,马丽萍表示,最大的问题是研发总监彭蕾。

    她发现彭蕾没有任何毛病,但也跟着赵树生站队,她的能力b较强,又不能直接开除。

    陈亚之没有说自己最近在做的事情,一来,彭蕾这边的确还没完全Ga0定。